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时政新闻

全市税务系统主题教育关于干部素质提升实施方案

编辑:重庆工商大学干部培训 时间:2020.12.28
  目录/提纲:……

  一、指导思想

  二、基本原则

  (一)坚持政治统领

  (二)坚持问题导向

  (三)坚持分级分类

  (四)坚持考绩挂钩

  (五)坚持普遍提高

  三、总体目标

  四、工作任务

  (一)着力提升政治素养

  (二)着力提升理论素养

  (二)着力提升理论素养

  (三)着力提升专业素养

  (四)着力提升文化素养

  (五)着力提升基层建设水平

  五、实施步骤

  (一)制定实施方案

  (二)分期分批推送和整改问题

  (三)完善制度和建立机制

  六、有关要求

  (一)强化组织领导

  (二)强化科学实施

  (三)强化监督考核

  ……

  不忘初心 牢记使命

  全市税务系统干部素质提升实施方案

  为了切实解决“不忘初心、牢记使命”主题教育中调研、检视发现的干部队伍建设中存在的突出问题,全面提升全市税务系统干部素质,特制定本方案。

  一、指导思想

  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党中央、国务院和税务总局、省委省政府部署要求,大力推进全市税务系统的政治建设、理论武装、业务培训和文化建设,全面提升干部素质能力,为推进全市税收现代化高质量发展提供强有力的智力支持和人才保障。

  二、基本原则

  (一)坚持政治统领。始终牢记税收工作是党和国家工作的重要组成部分,税务机关首先是政治机关,始终把政治建设摆在首位,坚定政治信仰,把准政治方向,提高政治能力,以强有力的政治引领推进税务干部素质全面提高。

  (二)坚持问题导向。增强问题意识,深入开展调查研究,认真查找全市税务系统干部在政治素养、理论素养、专业素养、文化素养和基层建设中存在的不足,采取针对性措施,在补齐短板、解决问题中提升干部素质。

  (三)坚持分级分类。规范和完善全市税务系统干部教育培训管理体系。

  支部书记轮训计划并严格执行;举办党史和新中国史教育专题讲座,邀请市委党校专家深入解读,锤炼党性修养,强化纪律意识;举办支部工作专题讲座,邀请市委党校专家辅导《中国共产党党支部工作条例》,提升党务工作水平。

  3.提高政治本领。组织观看形势教育、爱国主义等题材的各类影片;开展先进典型教育,持续学习典型的先进事迹;举办双鸭山转型发展专题讲座,开展形势政策教育,以发挥以税咨政职能;参观廉政教育基地,开展警示教育。

  (二)着力提升理论素养

  4.开展习近平新时代中国特色社会主义思想教育。开展重点学习。通读《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》,认真学习党章、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》,深入学习习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在内蒙古考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时的重要讲话,学习习近平总书记关于税收工作的重要论述和重要指示批示精神,指导基层扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,市局编印学习材料汇编,供学习参考使用;组织集中研讨。围绕党的政治建设、全面从严治党、理想信念、宗旨性质、担当作为、政治纪律和政治规矩、党性修养、廉洁自律专题和学习贯彻习近平总书记关于税收工作的重要论述、落实减税降费政策和组织税费收入、优化税务执法方式和完善税务监管体系、促进干部队伍“四合”、“四项提升工程”等专题,组织领导班子成员进行集中学习研讨;进行成果检测。组织参加省税务局在内网开展的学习测试,市税务局编印测试题,组织学习测试,保证学习效果。

  5.开展党的基本理论教育。认真学习党史和新中国史,举办专题讲座,邀请市委党校专家学者深入解读,切实学懂弄通,做到融会贯通,知行合一;举办党建业务培训班,强化学习交流,提高党务干部做好党支部工作的能力和水平;召开先进基层党组织跨支部交流研讨会议,实地观摩先进基层局党务工作,促进全市党务工作全面提升。

  (二)着力提升理论素养

  6.开展税收业务理论教育。统筹开展经济学科教育培训。通过“请进来”和“走出去”的方式进行学习交流,组织干部认真学习宏观经济学、微观经济学以及金融、财政、会计、统计等领域知识,掌握最新理论研究成果,丰富与税收工作相关的知识储备。深度开展税收专业知识培训。在及时更新干部税收业务知识技能的同时,加强中国税制、外国税制等税收专业知识培训,帮助干部形成系统的知识体系,提高履职尽责的能力。注重开展税收法制化培训。将宪法和税收法律法规的学习纳入各项学习培训必学科目,提升税务干部对税收法制工作的驾驭能力和专业本领,着力打造法治化、规范化、专业化干部队伍。

  (三)着力提升专业素养

  7.突出业务提升重点。重点开展基础业务培训。认真组织开展新招录公务员初任培训和执法资格考试培训,在按要求参加省税务局集中培训的基础上,督促相关单位人事教育部门开展岗前培训,包括本单位机构设置、岗位实际操作、基本工作规范等,市税务局人事教育科定期组织阶段测验和抽查考试,确保学习效果;持续开展“岗位大练兵 业务大比武”活动,以考促学,以学促行,切实提高全员的岗位胜任力。重点开展新增业务、互补业务培训。围绕税制改革、减税降费等重点工作开展专题培训,以提升岗位能力为重点,由市、县级兼职教师和市局相关科室专业人员分岗位开展集中专题式业务讲学,提高行政管理、纳税服务、征管评估、税务稽查、信息管理、社保费征收管理等人员的业务素质和创新能力。重点开展实操业务培训。坚持围绕中心、服务大局的教育培训理念,把握工作现实需求。开展“师徒结对”“一带一”等活动,发挥业务骨干和专业人才“传帮带”的积极作用,快速提高青年干部的岗位实操能力,加强交流沟通,全面提高干部的税收专业本领。

  8.压实分级分类责任。抓好领导班子成员培训。市税务局配合完成上级调训任务;按照干部管理权限,参照省税务局安排,统筹 ……(等)

来源:新文秘网

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