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我校召开2024届毕业生就业工作第2次“赛马比拼”交流会

编辑: 时间:2024.05.07

4月30日上午,我校在厚德楼2017会议室召开2024届毕业生就业工作第2次“赛马比拼”交流会。党委书记曾维伦,校长温涛,党委副书记宋豫,党委常委、副校长陈运超、张波、李国军、柏群、李敬出席会议,各职能部门主要负责人、各学院党委(党总支)书记、院长参加会议。会议由陈运超主持。

会议伊始,招生就业处处长钟增胜汇报了2024届毕业生就业工作近期开展情况以及下一步工作安排。教务处副处长韦晓兰、校团委书记吴佑波分别汇报了教务处、校团委促就业工作举措。工商管理学院、现代国际设计艺术学院、法学与社会学学院、人工智能学院、管理科学与工程学院、经济学院主要负责人分别围绕学院就业工作主要做法、重点难点及下步工作进行了交流发言。

陈运超在主持中谈到,经过“赛马比拼”工作制度,学校就业工作进步明显,实现就业数据和就业效能的“双升”,为做好下一步就业工作,他指出,一是要发挥招聘会的综合效能;二是要发挥毕业前相关工作的综合效能;三是要用好市场和政策的综合效能;四是要用好校友的综合效能。

温涛在讲话中充分肯定了近段时间校内各单位在就业工作中的辛勤付出和取得的成绩。对于下一步的工作,他指出,一是要准确把握形势,充分认识当前就业工作存在压力;二是要充分挖掘就业岗位,全力促进毕业生实现市场化就业,做好兜底帮扶工作;三是要突出就业导向,加强学科专业动态调整;四是要科学合理安排课程设置、实习实践等环节,加强创新创业实践教学;五是要加强对学生的分类指导,提升就业指导精准性;六是要用好校友资源,充分开拓毕业生就业渠道;七是要加强人才培养改革创新,统筹推进学科分类发展。

曾维伦总结讲话,他充分肯定了目前学校2024届毕业生就业工作取得的成效。他指出,一是要持续发挥就业工作“赛马比拼”工作制度的积极作用;二是要有危机感,找准当前就业工作存在的主要矛盾和问题,优化措施,精准施策;三是用好各种资源,形成工作合力,推动学校就业工作再上新的台阶。

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